Катерина Неделина

Катерина
Неделина

15+ лет опыта в управлении комплексными бизнес-программами
от концепции до внедрения

  • Корпорации
  • Госсектор
  • Международный бизнес
  • НКО

Зоны экспертизы

  • Управление изменениями и организационное развитие

    ИИ-трансформация, новые модели работы, комплексные программы развития

  • Управление талантами и HR Tech

    Системы привлечения, развития и удержания специалистов

  • Стратегические коммуникации и развитие сообществ

    Вовлечение, партнёрства, обмен знаниями и обучение команд

  • Создание и развитие продуктов

    От концепции и продуктовой архитектуры до запуска и коммерциализации

Катерина Неделина. Персональный сайт Главная

Кейс / ИИ-трансформация

Рост производительности с помощью ИИ

Компания
Газпром НефтьПрофессионалы 4.0
Масштаб
60 сотрудников · 6 месяцевБез внешнего бюджета
Моя роль
Автор и руководитель программыКонцепция → запуск → управление → развитие

Бизнес-задача

Сократить время
на рутину

Повысить производительность распределённой команды: ускорить повторяющиеся операции с помощью ИИ и высвободить время сотрудников для задач, требующих их экспертизы

Действия

Результат

до 60% сокращение времени в HR, продажах, маркетинге и документообороте

Внутренний продукт коммерциализирован на рынке B2E

Победа в отраслевых премиях
InterComm 2025 и РБК Human Centricity Awards 2026

Катерина Неделина. Персональный сайт ← Главная

Другие проекты

Корпорации

Система работыс талантами

Газпром нефть

Руководитель направления

  • Обеспечивала проекты специалистами с нужной экспертизой.
  • Выстроила систему поиска, привлечения и удержания исполнителей.
  • Организовала пополнение базы и подбор под проектные задачи.
скорость поиска исполнителей
+40%
обеспеченность проектов специалистами
71→82%
удовлетворённость заказчиков
95%

Международная среда

Управление и развитиеотделения PMI

Project Management Institute

Вице-президент по маркетингу → Президент

  • Управляла маркетингом и коммуникациями, затем — развитием всего отделения.
  • Обновила стратегию и модель управления, развивала партнёрства.
  • Развивала программы привлечения и удержания участников.
  • Среди форматов — менторство, мастермайнды и тематические сообщества.
рост числа новых членов
+43%
участников остаются в сообществе
64%
вероятность рекомендации
88%

Госсектор

Губернаторскаяпрограмма

Правительство Санкт-Петербурга

Архитектор и руководитель программы

  • Определяла содержание и взаимосвязь модулей, подбирала преподавателей.
  • Выстроила оценку компетенций на входе, после модулей и на выходе.
  • Интегрировала менторство и коучинг в развитие участников.
  • Встроила сообщества в обмен знаниями и межведомственную работу.
средний NPS участников
86,5%
участников показали рост компетенций
67%
потоков — созданная архитектура принята как стандарт
+5
Катерина Неделина. Персональный сайт ← Главная

Собственные проекты и продукты

B2C

Астра

Продуктовая линейка

  • Диагностика резюме.
  • Сравнение резюме с вакансией.
  • 7-дневный карьерный спринт с ИИ и консультантом.
ИИ + консультант

Бесплатная диагностика, платный разбор и сопровождение.

B2B

Стратегическиекоммуникации

Направления тренингов

  • Презентации и публичные выступления.
  • Комьюнити-менеджмент.
  • Кросс-культурные коммуникации.
  • Личный бренд профессионала.
В 3 раза

Сокращение цикла сделки в кейсе ModulBau.

B2B

Homo Badmintonus

Командный формат

  • Общая стратегия и договорённости через парную игру.
  • Обратная связь и ответственность за результат.
  • Адаптация программы под задачи команды.
2–40 участников

2–5 часов · программа с тренерами и фасилитатором.

Карьерный онлайн-сервис · B2C

Астра

Онлайн-сервис карьерного консультирования для специалистов и руководителей: от анализа опыта до резюме и подготовки к интервью.

ИИ помогает структурировать опыт; консультант отвечает за карьерную стратегию и качество материалов.

Продуктовая линейка

  • Диагностика резюме

    Бесплатный вход

    Сильные стороны, подтверждённые роли и рекомендации по описанию опыта.

  • Сравнение с вакансией

    Платный разбор

    Карта соответствия требованиям, риски и точечные правки перед откликом.

  • Карьерный спринт

    ИИ-ментор + консультант

    За 7 дней — позиционирование, резюме, пакет отклика и истории для интервью.

Пример обезличенного отчёта Астры: карьерные сценарии, сильные стороны и рекомендации.

Корпоративные тренинги · B2B

Стратегические коммуникации

Тренинги и воркшопы для руководителей и команд — на основе управленческой, международной и преподавательской практики.

Основа экспертизы

  • 15+ лет управления проектами и продуктами в корпорациях, госсекторе и международной среде.
  • 500+ презентаций на русском и английском: от презентаций для топ-менеджмента и дипломатического корпуса до выступлений перед аудиторией до 600 человек.
  • Руководство отделением PMI и развитие сообществ. Преподавательская практика в НИУ ВШЭ, СПбГЭУ и SwissAm.

Четыре направления

  • Презентации и публичные выступления

    Структура, аргументация и визуальная подача — для продаж, защиты проектов и переговоров.

  • Комьюнити-менеджмент

    От бизнес-задачи и исследования участников до запуска, управления и продвижения сообщества.

  • Кросс-культурные коммуникации

    Культурные барьеры и модели взаимодействия в международных командах и переговорах.

  • Личный бренд профессионала

    Позиционирование, продвижение экспертизы и развитие портфельной карьеры.

Бизнес

ModulBauЦементум

Вузы

НИУ Высшая школа экономикиSwissAm

Госсектор

Герб Санкт-ПетербургаКомитет по инвестициям
Санкт-Петербурга

Корпоративный тимбилдинг · B2B

Homo Badmintonus

Участники корпоративного мастер-класса объединяют ракетки в общем командном жесте.

Корпоративный тимбилдинг, который объединяет спортивный бадминтон и развитие команд.

В парной игре участники учатся договариваться о стратегии, давать обратную связь и действовать ради общего результата.

Фасилитатор помогает разобрать игровые ситуации и связать их с рабочими моделями взаимодействия — от распределения ролей до ответственности за результат.

  • 2–40 участников
  • 2–5 часов

  • Авторская программа

    Разминка и базовые удары, упражнения в парах со сменой партнёров, мини-турнир.

    Игровые раунды чередуются с обсуждением договорённостей, обратной связи и общего результата.

  • Тренеры + фасилитатор

    Тренеры помогают освоить технику и включиться в игру независимо от опыта.

    Фасилитатор разбирает командные ситуации и помогает сформулировать выводы для совместной работы.

  • Коммерческая модель

    Готовый корпоративный мастер-класс для сотрудников, руководителей и партнёров компании.

    Спортивная часть и фасилитация составляют единую программу под задачи заказчика.

Участники корпоративного мастер-класса объединяют ракетки в общем командном жесте.

Среди заказчиков

  • Xiaomi
  • Профсоюз «Газпром администрации»
  • VK Fest
  • Технопарк «Сколково»
  • Группа «Лента»

ИИ-трансформация

Подробности кейса

Интересные факты

Резюме · Катерина Неделина